In de eerste kennisclip wordt de Theory of Change uitgelegd als een model dat helpt bij monitoring en evaluatie, vooral nuttig in complexe situaties. Het model helpt organisaties om hun doelen te bereiken en om te leren en te verbeteren.Het Cynefin model wordt geïntroduceerd om complexiteit te begrijpen en het biedt een kader om te navigeren tussen geordende en ongeordende domeinen, afhankelijk van de hoeveelheid actoren en de duidelijkheid van de causale relaties tussen interventies. Dit model helpt bij het vinden van balans in complexe omgevingen en het maken van geïnformeerde beslissingen.Deze kennisclip is onderdeel van het volgende webinar: https://www.youtube.com/watch?v=Ix0jyxlVvW8&list=PLtelhNwUzotoMA5xKbV7dE2k1DbEWkyJr&index=11